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人力资源的见解 3分钟
如果你是一名在一家小公司工作的人力资源专家,你可能听过这样的问题:“小企业到底为什么需要人力资源部门?”
产品公告 1分钟
我们拥有超过25个国家的客户,而我们已经支持吨不同货币,我们决定用多种语言制作竹子。
人力资源的见解 3分钟
以下是针对中小企业的5个HR最佳实践。人力资源技术可以帮助你在你的人力资源部门介绍他们。
产品公告 3分钟
学习如何谈论新语言可以是促进人力资源的真实价值的一步。
产品公告 1分钟
并非所有HR应用程序都有API,所以他们不会与他人相处得很好。然而,竹子有一个惊人的API,使整合微风。
产品公告 1分钟
可悲的是,并非所有公司都会让爷爷每周五都会带他的美味爆米花。我很高兴我能在一个那个地方度过工作日。
人力资源的见解 2分钟
你对我们来说,你的意见和想法也很重要。我们希望您拥有竹子的最佳体验。这是伟大的客户支持。
产品公告 1分钟
自动电子邮件提醒在这里。人力资源专业人员喜欢这一点,因为它拯救了它们的时间和头痛(并确保每个人都符合要求的精细工作)。
产品公告 1分钟
在OneLogin工作的一个好处是我不断被引入热的新云的人力资源工具,以帮助管理生命周期。
产品公告 1分钟
现在,BambooHR用户可以查看时间,发出请求,或者从他们的手机查看公司目录!
产品公告 1分钟
BambooHR已经与OneLogin合作,为客户提供“一种简单易行的方法来连接他们的Active Directory或LDAP服务器到BambooHR”。
产品公告 1分钟
员工自助服务是占据人力资源的一些负担的好方法。员工可以查看休息时间,请求休息,查看公司目录等。
人们数据和分析 4分钟
分析可以是右养人资源专业人士的可怕事物。本文提供了一些关于如何更好地处理人力资源分析的指导。
产品公告 3分钟
因为每个公司都有自己的需求和癖好,为你的公司选择软件需要深思熟虑和研究。
产品公告 1分钟
BambooHR产品更新。现在介绍电子邮件和过滤器的变化!现在,客户只需点击几下鼠标,就可以把公司通告发送给他们想要的人。
产品公告 2分钟
Bamboohr的新缺失数据报告和预览功能:填写员工的遗漏详情和预览从员工的角度来看。
产品公告 1分钟
在现代技术时代,在线诈骗和间谍软件是一个真正的威胁。以下是为您的公司创建顶级南息的安全系统的提示。
产品公告 2分钟
BambooHR现在与RightSignature集成,为客户提供一个快速、简单、无纸化的基本表单选择。
人力资源的见解 4分钟
竹子文章:5个理由你的老板不能对人力资源软件节奏说否。人力资源工人终极指南让您需要更好地完成工作!
产品公告 1分钟
Bamboohr软件比以往任何时候都更快和更简单地签名。现在客户可以单击单击或将其连接到您的Google帐户!
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产品公告 1分钟
Bamboohr正在与过度的重新协作,提供Esignatures!这意味着没有更多的文书工作,不再等待,而没有更多的文件文件夹。
人力资源的见解 3分钟
为人力资源的未来做准备。人力资源员工如何确保他们与人力资源的未来保持联系并做好准备。
产品公告 2分钟
告别电子表格导出,BambooHR软件现在在我们的报告部分包含了一个电子邮件功能。我们从人力资源的繁忙工作中多走了一步,所以您现在可以从您的报告页面发送电子邮件报告!Bamboo-ing快乐!
产品公告 1分钟
BambooHR更新又回来了。查看员工记录现在将更容易和更私人!Bamboo-ing快乐!
产品公告 2分钟
BambooHR Product Update | BambooHR Blog 2月份的新更新,包括:Canadian payroll, Time Off workflow, and The Resumator integration。
产品公告 1分钟
BambooHR产品更新|现在提供员工自助服务,邮件提醒和级联权限。随着时间的推移,人力资源软件变得越来越好。
产品公告 1分钟
| BambooHR与小改进合作,为我们的客户提供更好的性能评估!
产品公告 1分钟
Bamboohr很高兴地宣布,客户现在可以在通过自定义访问级别进行直接和间接报告。两个竖起大拇指的HRIS软件,永不停止越来越好!
产品公告 2分钟
竹子产品的一些新更新:在几天而不是几小时内的PTO,电子邮件提醒更新,以及QuickSearch功能。一个永不停止改善的人力资源软件!
产品公告 2分钟
Bamboohr产品更新!更新了PTO和自定义公司徽标。人力资源软件,可保持改善。
产品公告 3分钟
了解新的BambooHR产品更新,包括:服务台,员工自助服务,以及更多。看看我们现在能如何帮助你的人力资源部。
福利和薪酬 2分钟
以下是度假的七个积极影响:假期促进创造力:一个好的假期可以帮助我们重新连接自己。
人力资源的见解 2分钟
Bamboohr的Ryan Sanders提供了一些个人建议:永不停止学习。通过不断寻求更多的知识来保持你的思想年轻。“记住,知识有力量和青年。”
性能与文化 2分钟
难以捉摸的工作生活平衡。“虽然努力工作很重要,但找到工作生活平衡的正确罢工是更有利的。它会改善你生命中的各个方面,并将积极影响你周围的人。”
产品公告 1分钟
我们已经更新了我们的软件来匹118金宝博吧配您!现在介绍BambooHR软件,您可以根据您的公司颜色定制。享受吧!
人力资源的见解 2分钟
通过绩效评估来发现并培养自己的优点,而不是关注缺点。BambooHR首席执行官Ryan Sanders分享了他关于通过绩效评估建立他人(和我们自己)的力量的想法。
产品公告 2分钟
BambooHR新功能更新!我们爱我们的客户!感谢您的反馈。我们很感激与你合作。我们很高兴能开发出能让您的工作更轻松的软件。敬请期待更多精彩的更新。
人力资源的见解 2分钟
一个成功企业的关键要素是:员工士气。表达感谢对你的公司文化有着非常积极的影响。
人力资源的见解 2分钟
美国心理健康协会提供了很棒的建议来帮助我们每个人对抗日常工作的压力和要求。这里有10个让你生活得更好的工具:

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